Jenis dan Fungsi Implikasi Bagi Pekerjaan Sosial

Nilai-nilai profesi pekerjaan sosial mendukung suatu landasan pemberdayaan bagi praktek.

Pekerjaan sosial mengadopsi suatu pandangan bahwa manusia adalah “organisme yang berusaha dan aktif yang mampu mengorganisasikan kehidupan mereka dan mengembangkan potensi mereka sepanjang mereka memiliki dukungandukungan lingkungan yang tepat” (Maluccio, 1983: 136).

Perhatikan bagaimana pandangan ini menekankan kemampuan manusia untuk menyesuaikan diri dan kesempatan-kesempatan untuk bertumbuh sepanjang seluruh siklus kehidupan.

Pandangan ini berkaitan dengan tujuan pekerjaan sosial sebagai suatu cara pelepasan kekuasaan manusia dan sosial untuk mempromosikan kompetensi personal, interpersonal, dan struktural.

Orang-orang mencapai pemberdayaan melalui pengalamanpengalaman yang memberdayakan.

Akan tetapi para pekerja sosial tidak akan menemukan suatu manual yang dapat digunakan untuk memerdayakan klien, atau mereka tidak akan menemukan suatu resep dengan pengukuran campuran yang pasti yang dikombinasikan untuk mencapai pemberdayaan.

Proses pemberdayaan adalah berwajah banyak dan multidimensional (Rappaport, 1984). Kombinasi-kombinasi dan perubahan faktor-faktor psiko sosial-budaya, manusia, situasi, sumber-sumber, dan solusisolusi adalah kompleks.

Karena setiap keadaan, sekelompok pelaku, atau kombinasi dari faktor-faktor yang mempengaruhi adalah khas, proses yang menyebabkan pemberdayaan sangat terindividualisasi dan tidak dapat direplikasikan.

Klien dan pekerja sosial mengembangkan solusi-solusi yang mereka rangkaikan secara unik terhadap dinamika setiap situasi. Akan tetapi ada elemen-elemen umum yang mencirikan proses-proses ini.

Tweet

Artikel keren lainnya: